尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA1. [新增] 我的流程：待办、已办、已发、草稿，流程监控，增加流程编号列显示和查询(有参数控制，表Sys_T_ParameterSetup，升级后默认不显示，值为1时显示)HR1. [优化] 考勤管理-请假管理：新增或修改请假单时，重新选择人员时，下面的请假作息时间最好按选择人员的作息时间显示，现仍是当前人员的2.[新增] OKR功能：A、模板设计：基本信息-备注上方，增加其它属性，可以勾选“需汇报完成情况”、“部门考核“、”按评分类型先后顺序依次考评“B、模板设计：部门考核打勾后，考核对象只能选择部门/职位/人员，当考核对象选择部门时，则考核对象为部门负责人；C、模板设计：“需需汇报完成情况”，如不勾选，则执行和评分时汇报部分的信息都隐藏起来，默认不勾选；D、模板设计：“按评分类型先后顺序依次考评”，勾选了之后，发起的OKR进入考评后，按评分类型的先后顺序，依次考评,一个类型评分之后，再通知下一个类型评分；E、模板设计：OKR考核表-目标列，增加加减分类型勾选，当勾选加减分类型，则权重默认为0且隐藏掉，可设置总分，设置的总分为加减分类目标的打分之和的上限；F、模板设计：考评说明旁边，增加数据来源列，可自由录入；G、模板设计：评分设计-评分类型，增加序号字段，新增按钮旁边，增加排序按钮，可弹出重新排序；H、模板设计：评分设计-评分类型，增加成绩提取，可勾选提取部门考核成绩，并选择要提取的考核模板，可多选。成绩汇总时，该类型的评分为考核对象对应部门的考核成绩，如提取到多个则取平均分；I、模板设计：评分设计，把kpi考核的体系、定制提取、评分人员不能自评，移值到OKR考核的评分人员，增加考核对象互评（即发起后，考核模板里的考核对象除了自己都加为评分人）；J、发起OKR：增加是否部门考核，是否需要汇报，是否按先后顺序考评、部门、职位、当前评分的评分类型字段；3.[新增] OKR考核：增加等级分布报表菜单，实现部门月度绩效考核等级分布、经理层人员月报绩效考核等级分布以及普通员工月报绩效考核等级分布的设置和列表展示。PM1. [新增] 项目管理-项目管理：项目排期，增加按倒序排列时，即固定结束日期，按项目子项工期倒算项目开始日期的功能。升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA协同办公软件[新增] 办公用品-入库查询：新增单据时，明细中，增加修改单价的权限，如果没有权限，不能修改单价；并且在导入时，如果没有单价修改权限，应该也是读取跟选择时的入库单价，不能自定义单价（出库查询-新增出库单，也增加同样功能）；[新增] 资产管理-资产管理：增加资产组查询条件功能以及增加显示列；[新增] 设置-第三方应用：增加“飞书管理”菜单，跟钉钉功能一样，可以同步组织机构人员信息，可以飞书添加应用；HR人力资源管理软件[新增] 个税扣除申报-待审核申报表：新增“个人养老金”项目时，月金额要默认为1000，最高限额为12000，申请是按月的（薪资关联扣除的都已处理）；[新增] 薪资管理-薪资分析：薪资项目、薪资套帐选择控件，增加查询条件功能，能够筛选左侧数据；[完善] 个税管理-纳税人信息： 两个导入按钮分别进行权限控制（导入权限名称改为导入纳税人信息，并增加”导入扣缴义务人单位”新权限）；[完善] 人事合同-合同管理：合同编号录入了后，增加重复性校验；[完善] 绩效考核-在线评分：所有评分项都没录入分数，点击“提交”按钮系统显示提交成功，改为所有分数录入后才能提交，否则弹出提示信息；DRP进销存管理软件[新增] 销售订单、采购订单：单头新增税率以及不含税价的字段，明细增加不含税单价；[新增] 库存查询：增加库存查询表菜单，为给客户定制，可以查询出采购-出库明细数量的库存变动情况。升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA协同办公软件[新增] 系统设置下增加“后台服务”菜单功能，可以查看定时任务列表数据，并设置禁用或启用。CRM客户管理软件[新增] 客户设置-客户数据：其他TAB页，增加28、关于销售机会，增加合同关联销售机会功能，增加合同审核后，可以变更销售机会状态、阶段的功能；在合同结算后，可以更改销售机会状态、阶段功能，为请选择时则不更改；[新增] 目标与执行-业务计划目标：增加导入功能，并增加角色权限控制；[新增] 销售分析-销售阶段统计功能增加按“预计金额”统计功能。预计金额是对应销售机会编辑页面的金额录入项。进销存管理软件[新增] 组装拆分-组装添加：组装零件产品，增加支持选择多个批次编号，不同批量填写数量，但总数等于组装数量功能。App[新增] 个人-薪资查询：列表中，原显示的是套账名称改为显示薪资主题。升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA协同办公软件[新增] 费用设置-费用设置：费用预算设置，将报销关联预算设置改成三个选项，内容为：报销单关联预算时，选择预算：只能选择报销日期所在的月/季/年预算；可选择所有预算；可选择报销日期之前的预算；报销管理：进行单据通过或已付时，或流程处理审核时，应该要再校验单据预算是否充足；[新增] 报销管理：提交单据时，关联预算时，增加审核中显示列，显示时，剩余金额=预算金额-已通过金额-审核中金额，不能超预算时，也是按剩余金额判断；（增加参数设置Sys_T_ParameterSetup中iCheckBudget，内容为预算剩余金额计算是否包含审核中金额，1包含，0不包含。0为按原来的设置，不显示审核中预算数据）[新增] 个人设置-绑定微信：增加流程传阅可以微信上收到订阅消息的功能；[优化] 资产管理-资产管理：显示设置中，增加“入库日期”显示列；[新增] 设置-第三方设置：增加地图应用，企业需设置自己申请的key，才能使用地图、手机签到功能；CRM客户管理软件[新增]目标与执行：销售工作日志，工作日志、工作周总结、工作月总结，新增时，增加上传附件功能；DRP进销存管理软件[新增] 申购管理：转采购单时，增加可以大于申购数量的功能；（在ERP参数设置中，增加是否可大于申购数量的设置）HR人力资源管理软件[新增] 考勤报表-考勤月报表：导入时，增加日志记录；（日志在考勤汇总日志中显示）[优化] 薪资管理-薪资发放：发放人数多时，重新计算或计税速度优化；升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA协同办公软件[新增]操作日志：附件下载或者删除的操作，增加操作日志记录，记录操作人，操作时间及文件名称[新增] 我的流程-草稿箱：增加了删除角色权限[新增] 操作日志：删除单据时，操作日志中增加记录还款单单号CRM客户管理软件[优化] 业务合同：查看页面增加合同收支分析显示项（总已收款-总已付款）[优化] 业务合同：编辑页面增加收入类合同和支出类合同选择功能，并正确显示列表数据[优化] 报价单：转销售订单，联系人（报价单）信息需要再手动重新选择（销售订单），不然关联不过去HR人力资源管理软件[新增] 考勤月报：增加了在线签名、电子签确认功能[新增] 薪资发放：增加了在线签名、电子签确认功能[优化] 薪资发放：薪资明细增加默认勾选“显示日期范围”[优化] 应收应付：可以批量输入关联订单号后查询显示[优化] 合同管理：人员离职后，重新入职或者复职，未签中不显示，应该要显示[优化] 工资个税计算前能否也能提取最新的个税扣缴单位[优化] 人事档案-人员信息： 打印人员信息是选择“自定义模板”里面显示的字段不够完整客户无法选择到人员信息中对应的字段，建议优化为一致[优化] 加班管理：增加设置，可以设置为2位或1位小数[优化] 计件工资：录入数量时可以录入小数，目前系统只能录入正数[优化] 待入职人员：新增填写信息时有些重要字段格式没有过滤，乱填写的内容也可以保存，校验手机号格式时，限制下长度为11位升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

尊敬的客户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。OA协同办公软件[新增] 费用报销-报销管理：增加发票云识别功能，app端增加附件发票识别功能（客户定制，标准版本不配置）[优化] 固定资产-资产管理：资产管理点击更多，增加登记日期查询条件显示；资产原值录入后按照输入值保存[优化] 固定资产-我的资产：盘点成功后我的资产列表中盘点状态自动刷新[优化] 流程管理-流程监控：列表增加当前处理人查询功能[优化] 流程设置-表单设计：自定义表单pc端上传附件增加“云协同文件”上传功能[优化] 流程设置-表单设计：自定义表单附件上传：XSL 和XSLX文件 附件上传后 在线预览，无法直接打开文件，会先先下载，实现直接打开文档查看[新增] 设置-组织机构-人员信息：列表增加已分配角色查询功能HR人力资源管理软件[优化] 组织机构-职位信息：在职人数后面增加离职人数，退休人数列，并统计对应状态的人数[新增] 组织机构-职位信息：增加编制人数是否可以超编设置[优化] 人事档案-待入职人员：增加报备功能菜单，先报备手机号再扫码提交入职申请表，如果没有报备的手机号则扫码验证后，弹出无报备提示并且无法进入入职申请页面；允许身份证重复录入，即一个身份证可建立多个档案，增加重复提醒[新增] 人事档案-人员信息：各个列表以及档案查询下的基本信息列表的关键字增加手机号码查询功能[新增] 人事档案-人员信息：员工类型、员工身份改为多选并且增加学历、专业查询条件；[新增] 档案查询-增加综合列表tab页，可以显示人员、教育背景、工作经历、社会关系、资格证书等[新增] 人事档案-人员信息：新增人员界面设置增加“考勤排班”项，可以设置显示与否[新增] 社保公积金-社保项目：定额，支持输入负数[新增] 社保公积金-社保投保：新增页面，套账选择增加筛选功能[新增] 排班管理-排班管理：排班算法修改[茶茶子定制][新增] 考勤管理-假期额度：列表操作按钮，新增、导入、导出、生成、批量修改，每个按钮操作权限增加[新增] 考勤管理-假期额度：批量导入更新模板增加描述列，导入成功并记录相应的变更日志，内容包括描述列内容[优化] 考勤管理-考勤月报：编辑，保存，刷新列表数据，不清空查询条件PM项目任务管理软件[优化] 项目管理-待办任务：查询条件，核验人，现在是按人员id去查，改为按录入的关键字查询核验人，点...按钮选人后，也是按文字来查询[优化] 项目管理-核验任务：查询条件，负责人，现在是按人员id去查，改为按录入的关键字查询负责人，点...按钮选人后，也是按文字来查询[新增] 项目管理-项目管理：编辑某个项目-项目任务tab，点列表的“检核”按钮，弹出的页面，增加一个日志tab ，“核验|日志”，点击后显示列表列出该项目子项的日志[优化] 项目管理-项目管理：编辑某个项目-项目任务tab，输入查询条件，点列表的“检核”按钮，保存日志，列表刷新后查询条件要保留[优化] 项目管理-项目管理：项目进度TAB，描述列，增加内容长度拦截显示[新增] 项目管理-项目详情：预算一览tab页修改[宏图定制][优化] 项目管理-项目管理：编辑-项目日志tab页面，项目日志列表看不全被遮住了部分内容，修改为可以正常显示[优化] 项目管理-项目日志：项目设置下增加了一个项目日志的工期日期关联设置项，如果勾选了需要关联，那么记录项目日志时，选择了日期或输入了工时需要自动关联计算日期或工时；未勾选设置项，不需要自动计算[新增] 任务管理-任务管理：任务一览处增加”子任务负责人“查询项；、新增任务时，子任务增加批量选择执行人DRP进销存管理软件[新增] ERP基础设置：仓库预警设置、联系记录输入关键字回车默认触发查询功能[优化] 销售管理-销售订单：不同入口进入销售订单编辑页面，从流程或者从销售查询进入销售订单编辑页面，自定义字段是否可修改功能修改为一致[新增] 销售管理-销售订单：销售订单详情页面增加分页功能；[新增]采购管理-采购订单：采购单详情页面付款单列表增加分页功能升级后，如有问题，请及时反馈！谢谢您的支持与配合！

全程云每一次版本更新对于企业来说都是非常值得期待的，版本准备、版本验证、版本更新、版本更新后的每一刻，不只是体现程序开发、策划者的独具匠心，版本如何顺利发布给管理者，并且助力管理者完成更新，都凝聚着业务运维人的”工匠“精神。都来看看，程序猿们都更新了什么内容？01全程云HR人力资源管理系统1.[新增]人员信息增加了角色权限控制重要字段。2.[新增]社保增加选择个税单位功能3.[新增]APP在线考核增加批量打分功能02全程云OA协同办公系统1.[新增]附件增加添加云协同文件功能2.[新增]增加采购申请管理功能03 全程云DRP进销存系统1.[新增]增加库龄功能：库存账龄=∑(批次入库数量/统计时点库存总额*批次入库时间)2.[新增]增加库存账龄分析表04 全程云PM项目管理系统1.[新增]增加项目一览桌面控件2.[新增]人员增加按分组选择功能05全程云外呼管理系统1.[优化]优化操作指引2.[优化]长连接，呼出更稳定3.[新增]增加来电功能4.[新增]增加我的外呼

亲爱的用户： 为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。 本次软件版本（2020.10）升级涉及以下内容 1.【新增】我的KPI-在线测评：右上角增加批量测评按钮，打开可以对整个测评表进行批量评价功能；2.【新增】我的KPI-我的测评：增加角色权限“查看明细”，控制是否可以查看操作列；其次，将点击标题打开成绩明细的链接也去掉；3.【优化】人事分析-离职率分析：导出时，EXCEL名字应为离职率分析； 1.【优化】 组装拆分-组装管理：单据审核时，组装入库产品有批号，审核后，生成已审核的入库单 ，库存查询中，待入库数量不应有数量；2.【新增】进销存-销售订单：在Sys_T_ParameterSetup表中增加参数销售订单是否增加草稿状态，是时，新增销售订单时，增加保存为草稿状态功能； 全程云FAS财务系统1.【优化】发票管理-开票管理：如果明细来源选择的是分期款项，保存发票后，应收应付中，已开票仍显示为0，应该要为对应的开票金额； APP 1.【新增】APP行政模块下，增加资产维修菜单，打开可以显示维修维护列表，并可以新增、编辑单据； 2.【新增】APP，上传附件，增加直接拍照上传为附件功能； 3.【优化】APP新建流程-外出登记、请假申请、调休申请、加班申请、车辆申请表单：现IOS14无法选择日期时间，将选择日期改为跟考勤补卡选择日期格式一样； 全程云绩效管理软件（OKR/KPI管理），欢迎识别二维码访问产品网站了解更多，或致电全程云软件销售顾问。 本次升级对象为全程一体化办公管理软件用户云办公用户将于2020年12月中旬开始分批升级本地安装用户请与服务部门同事预约软件升级服务 如果有任何建议，请联络售后服务部门4006-28-16-38 / 18927512403

亲爱的用户：为了更好地满足全程云用户的管理业务需求，全程云不断地对产品功能和技术进行创新。希望我们的用户能够得到优质的软件增值服务，我们将持续保持产品的生命力，不断为企业创造管理价值，为企业的信息化系统提供更优质的技术保障和产品服务。本次软件版本（2020.09）升级涉及以下内容1.【新增】财务管理-客户账务：对账单增加选择模板应收、应付明细对账单，为系统项定制表；1.【新增】合同订单-样品赠品：1、增加单据号功能；2、列表增加查询条件和显示列，放在第一列；1.【优化】人事档案-待入职人员：通过后，同步人事档案时，如果入职申请中录入了教育经历，将最高学历的学历、毕业院校、专业更新到档案的基本信息学历、毕业院校、专业中；2.【新增】人事档案-员工提醒：增加证件信息缺失提醒功能，下面有两个TAB页，无证件号码（查询没有录入证件号码的人员），无证件地址（查询无证件地址的人员）；3.【新增】考勤报表-考勤日报表：增加勾选“显示实际时长”，勾选后，每个时段的考勤结果列后，都增加实际时长列；4.【新增】考勤报表-考勤汇总：增加“自动汇总规则”；5.【新增】考勤设置-假期设置：增加TAB页，月休息天数设置，列出系统中所有的职位，可以设置休息天数和备注，设置后，在导入排班计划时给予校验；1.【优化】我的流程-新建流程：进销存销售订单表单，新增时，可以显示保存按钮，保存为草稿后，在草稿箱中打开再发送；2.【新增】销售管理-销售订单：表单增加地区、行业显示，为客户档案中的地区、行业（跟客户类型一样）；3.【新增】销售管理-销售订单：明细中选择产品时，关键字改为选择产品具体字段查询功能，并且可以选择多个，增加可查询产品自定义字段（跟库存查询中产品查询条件一样）；4.【新增】销售管理-销售订单：选择产品时，在选择产品页面，新增产品时，选择类别时，要限制为只能选择该仓库有权限的类别；5.【优化】销售管理-销售查询：列表增加编辑按钮，可以编辑单据（待出库订单菜单也要处理）；6.【新增】销售管理-销售退货：表单增加上传附件功能；​其他1.【新增】商务机器人-机器人计划：增加人事合同到期提醒，可以发送短信、邮件、系统消息的提醒，按已审核、未续约、未离职的合同签约人发送提醒（并可以发送企业微信消息）；全程云绩效管理软件（OKR/KPI管理），欢迎识别二维码访问产品网站了解更多，或致电全程云软件销售顾问。本次升级对象为全程一体化办公管理软件用户云办公用户将于2020年11月中旬开始分批升级本地安装用户请与服务部门同事预约软件升级服务如果有任何建议，请联络售后服务部门4006-28-16-38 / 18927512403

亲爱的用户：目前全程云研发中心优化新增了HR系统的若干功能，主要集中于各个关键流程、表单的完善。全程云将持续紧跟行业潮流，关注客户需求，不断更新升级系统，成为企业数字化转型、经营的长期技术伙伴。本次软件版本（2020.09）升级涉及以下内容【优化】人事档案-待入职人员：通过后，同步人事档案时，如果入职申请中录入了教育经历，将最高学历的学历、毕业院校、专业更新到档案的基本信息学历、毕业院校、专业中【新增】人事档案-员工提醒：增加证件信息缺失提醒功能，下面有两个TAB页，无证件号码（查询没有录入证件号码的人员），无证件地址（查询无证件地址的人员）【新增】考勤报表-考勤日报表：增加勾选“显示实际时长”，勾选后，每个时段的考勤结果列后，都增加实际时长列；【新增】考勤报表-考勤汇总：增加“自动汇总规则”其他商务机器人-机器人计划：增加人事合同到期提醒，可以发送短信、邮件、系统消息的提醒，按已审核、未续约、未离职的合同签约人发送提醒（并可以发送企业微信消息）